滨州日报/滨州网讯 解放思想大讨论开展以来,鲁北技师学院坚决把思想和行动统一到市委市政府决策部署上来,主动站在“三张地图”前谋篇布局、创新发展,紧紧围绕服务“双型”城市建设,形成以校企融通、专产融合、科教融汇为重点的产教“三融”机制,从产业链出发,重构专业群,大力推进优质特色化专业建设,着力提升育人质量,为产业转型升级提供高素质复合型技能人才,全力助推先进制造业强市建设。
围绕产业建专业
聚焦产业发展和企业需求变化,整合要素资源,动态科学调整专业设置,建立以工业应用技术类专业为主体,现代服务类专业协调匹配,与区域经济社会发展互嵌适配的专业体系,重点加快智能制造专业群、电子商务专业群建设,积极推动化学工艺转型升级,食品安全与检测做优做强,幼儿保育提升层次,中餐烹饪特色发展。专业与地方产业匹配度达到80%,全面构建起工学交替、校企互融的技能人才培养模式。2个专业群被省教育厅列为“全省中职教育特色化专业”,9个专业被列为全省职业教育“1+X”证书试点专业。电气自动化设备安装与维修、汽车维修专业被人社部评定为“全国技工院校工学一体化建设专业”,新能源汽车专业被工信部评定为“产教融合型试点专业”,智能制造专业群被省人社厅评定为“全省技工教育优质专业”(全市唯一入选)。近年来争取省级财政专项支持超过3000万元。
校企合作强质量
发挥自身优势,扎实推进社会培训与校企合作融合发展。聚焦企业高技能人才供给侧矛盾,充分发挥校企合作理事会作用,与市内外180家企业建立紧密合作关系,联合魏桥集团、京东集团、京博石化、盟威戴卡、中裕食品、鑫岳化工等组建“冠名班”25个,建成校园智能制造、新能源汽车、电气工程、化学工艺、电子商务等仿真实训室116间,设立校外实训基地87个。创新校内实训模式,将车间植入学校,将课堂设在车间,把企业的生产标准、仿真项目、技术专家引入课堂,从“产、学、研、训、创”等方面深度合作,构建双主体育人(学校+企业)、双导师指导(教师+师傅)、双课堂教学(校内课堂+企业课堂)、双身份学习(学生+学徒)、双证书评价(学历证书+职业技能等级证书)的“五双育人”体系,形成了“入校即入企,毕业即就业”的订单培养模式,毕业生参与职业技能认定通过率超过90%,学生就业率97%,其中本地就业率87%,近年来师生在全国职业院校技能大赛连续摘得4块“金牌”。被省委、省政府表彰为“全省就业创业工作先进集体”。
建强专业促产业
充分发挥“国家级高技能人才培训基地”作用,先后与沾化区、惠民县和三个市属开发区签订技能人才培养服务协议,整合利用专业及师资,成立“工程师学院”,依托“金蓝领”及“企业新型学徒制”等技能培训项目,面向企业在职技术工人开展职业技能培训和继续教育,近年来在全市企业内部培养高级技师、技师、高级工等高技能人才超过5000人,培训人数和合作企业数均位列全市首位。不断畅通人才评价渠道,大力推进企业技能人才自主评价工作,帮扶89家企业完成自主评价项目,搭建技能人才评价平台,评价人数突破2000人,居全市社评组织第一位,为产业转型升级提供了有力人才支撑和保障,评价工作作为典型范例在《中国劳动保障报》上予以推广。此外,学院先后被评定为国家养老护理员培训基地、省专业技术人员继续教育基地、省农民工培训基地、全市退役士兵技能培训基地等10余个职业技能培训点,积极承接企事业单位技术服务和培训任务,现年均开展各类社会培训超过8000人次,有力助推技能型社会建设。
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