滨州开发区古井小学召开班主任经验交流会

为加强班主任队伍建设，充分发挥古井小学班主任在学校教学和管理工作中的重要作用，及时的总结和推广班级管理先进经验，全面提高教育质量和育人艺术，积极探讨班主任工作的新方法、新思路，进一步加强和改进学校德育工作，使古井小学德育工作更能适应新时期发展的需要，11月17日，古井小学召开了班主任工作经验交流会。

交流内容主要是在工作实践中解决问题的做法、感受、体会和成功经验等班级常规管理经验。各位班主任分享了包括设计和优化班级环境、选拔和培养班干部、班风及班级文化建设、民主和自主管理以及与其他学科老师的配合等方面的经验，给其他班主任提供了很好的借鉴。扎实的基础管理，长时间的盯靠班级，无限次的实战练习，教你千遍也不厌倦的坚持是六零后班主任的经验。

强化责任意识，培养学生自我管理和相互监督能力是七零后班主任的分享。

八零后青年班主任的分享是除了纪律约束之外还建立了特别的班级奖惩制度，即用加减星的方式来调动学生的积极性。

班主任仔细听取并认真记录同事们的经验，相互学习，取长补短。

古井小学副校长司立霞对各位班主任的做法给予高度评价，充分肯定了大家在班级工作中认真负责的态度和创新做法，同时，也代表学校对班级工作提出了建议，希望大家继续规范管理，优化管理，创新管理，借助师师班主任和生生班干部两套管理方案实现学生在校期间的无缝隙管理。

交流分享之后的现场查看。

干干净净、整整齐齐的教室。

匠心独运的班级管理。

生机勃勃的室内景观。

古井小学校长邓新国对各班情况进行现场点评，并鼓励大家为班级建设想办法，学校一定会不遗余力地支持班主任好的建议和做法，最大限度地给大家提供各种保障。