惠民县召开模范机关建设暨机关党建工作推进会议

滨州日报/滨州网综合讯 11月3日，惠民县召开模范机关建设暨机关党建工作推进会议，进一步推进模范机关建设，巩固深化基层党组织标准化、规范化建设成果，健全常态长效机制，县委常委、组织部部长孙树光出席会议并讲话。

孙树光对模范机关创建成效给予了充分肯定和认可，并指出了思想观念、运行机制、创新融合三个方面的问题，深刻分析了问题根源，指明了下一步努力方向。

一是推进党支部标准化、规范化建设，锻造过硬战斗堡垒。要深化党支部标准化规范化建设，推进支部评星定级，对星级支部实施动态管理，健全“进退”机制，定期督查核实。要推进“四强”支部创建活动，督促机关党员干部在重大项目建设、服务经济社会发展等工作中勇于担当、积极作为。

二是坚持围绕中心大局，实现党建与业务工作深度融合。要将党建工作与业务工作深度融合，提升党建服务中心工作质效，持续开展好“支部建在项目上、党旗飘在工地上”“我为企业办实事”等活动。要发挥机关“党建联盟”带动作用，突出行业党建，重点把党组织建设与推动重点项目、重点产业、重大工程落实落地相结合，不断创新突破，切实发挥作用。

三是打造特色党建品牌，探索创建机关党建“惠民模式”。要建好党建品牌，深入推进“一机关一品牌，一支部一工作法”工作，深度总结提炼党建工作创新成果、经验做法和亮点特色。要强化红色教育，充分利用惠民红色教育资源，赓续红色血脉，发扬光荣传统。要加强宣传，发挥机关党建网站、微信公众号等党建宣传阵地作用，强化宣传攻势。四是提升党建与业务一体化部署质量，凝聚强大工作合力。要形成党建与业务“一盘棋”，建立党建工作和业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查的运行机制。要构建机关党建“共同抓”的格局，党委（党组）书记要认真履行“第一责任人”职责，督促其他党委（党组）成员履行好“一岗双责”，切实抓好各自分管领域党建工作。要完善机关党建考核“指挥棒”机制，细化不同层级党组织的主体责任清单，切实用好“督考用一体化”效能考评机制，激励机关党员干部想干事、能干事、干成事。

会上，宣读了《关于表扬模范机关建设工作表现突出单位的通报》《关于对县直机关“四强”党支部予以表扬的通报》，为受表彰的模范机关建设工作表现突出单位代表颁奖，县公安局、县交通局、县审批局、县统计局、县委党史研究中心分别作了典型发言。

会前，县直及驻惠各部门（单位）党建分管负责同志现场观摩了县交通局“五彩党建”阵地建设和“智慧交通”平台、县公安局城关派出所警务协作区机制和“一门通办”建设情况。