滨州日报/滨州网博兴讯 为扎实推进机构编制法治化建设，博兴县委编办以学习为抓手，全力做到“三个抓住”，持续推动机构编制政策法规学习走深走实。

抓住“关键点”，提高学习精准性。坚持抓住“关键少数”，以上率下，利用理论中心组学习等机会，集中学习机构编制政策法规，着力提高领导干部对机构编制刚性约束的思想共识。通过当面或书面报告等方式及时主动将上级关于机构编制工作的指示和重要会议精神传达到编委主要领导，推动形成机构编制法治建设上行下效、齐抓共管的良好工作格局。

抓住“基本面”，提高学习宣传广泛性。充分利用机构编制事项办理、实地调研等契机，将机构编制法治宣传触角延伸至各单位主要负责人，填补机构编制法治宣传盲点，切实增强各单位“一把手”落实机构编制管理的主体责任。借助调研、对接工作等机会，向各单位分管负责人及具体从事机构编制业务的同志宣讲机构编制政策法规的相关内容，提高机构编制工作者的法治意识。

抓住“系统内”，提高学习实效性。将机构编制政策法规学习作为全办党员干部日常必修课，以日常学、专题学、研读指定材料学等形式开展学习，组织开展机构编制工作大讲堂等活动，切实提高党员干部机构编制法治化建设的思想自觉、政治自觉、行动自觉。坚持问题导向，及时总结经验，查找机构编制法治建设过程中存在的不足，建立问题台账，针对存在的问题，多措并举推动问题整改，全面推进机构编制法治化建设。